Г.В. Дружинин

 

 

 

 

  

Глеб Викторович Дружинин

старший преподаватель

 

Тел: (3952) 521-562

e-mail: druzhinin93@mail.ru 

 

 

  

Профили автора:

В РИНЦ: AuthorID: 969744

ORCID: 0000-0002-2812-086X

 

Карьера:

В 2015 году окончил Юридический институт ИГУ по специальности «юриспруденция».

В 2017 году окончила магистратуру Юридического института ИГУ по специальности «юриспруденция» с отличием.

В 2021 году окончил магистратуру Института социальных наук ИГУ по специальности «государственного и муниципального управления» с отличием.

В 2021 году завершил обучение в аспирантуре по специальности 12.00.01 – «Теория и история права и государства; история учений о праве и государстве».

С 2018 года по 2019 года – ассистент преподавателя кафедры государственного и муниципального управления Института социальных наук ИГУ.

С 2019 по 2022 года – преподаватель кафедры государственного и муниципального управления Института социальных наук ИГУ.

С 2022 года – старший преподаватель кафедры государственного и муниципального управления Института социальных наук ИГУ.

С 2022 года – заместитель директора Института социальных наук по воспитательной работе.

 

Стаж научно-педагогической деятельности в системе высшего образования: 4 года.

Общий стаж – 6 лет.

 

Другие виды деятельности:

С 2018 года по настоящее время - Член правления Иркутского регионального отделения Межрегиональной ассоциации теоретиков государства и права.

 

Педагогическая деятельность:

Читаемые дисциплины по направлениям бакалавриат 38.03.04: «Этика государственной и муниципальной службы»; «Трудовые отношения в государственном и муниципальном управлении»; «Правовое обеспечение государственного управления»; «Деятельность органов государственной власти и местного самоуправления в сфере противодействия терроризму в Российской федерации»; «Административные основы государственного и муниципального управления»; «Правовые основы публичной власти и управления».

 

Научные интересы:

Проблемы корпоративных норм и корпоративного регулирования;

Проблемы правового санкционирования корпоративных норм;

Проблемы становления корпоративной культуры в организациях;

Проблемы правового регулирования;

Проблемы социологии права.

 

Научное руководство и исследовательский опыт:

Руководитель:

Грант Иркутского государственного университета для поддержки НИР аспирантов и молодых сотрудников в 2019 году: тема № 091-19-225 (проект п-44-4-0): «Влияние правовых семей на формальную и содержательную сторону корпоративных организаций» (2019);

Грант Иркутского государственного университета для поддержки НИР аспирантов и молодых сотрудников в 2020 году: тема № 091-20-322: «Трансформация нормативно-правовой системы общества в процессе эволюции корпоративно-нормативной системы» (2020).

 

Участник международных, всероссийских и региональных форумов, конференций, круглых столов. Редактор и организатор международных и всероссийских научно-практических конференций.

 

Ключевые компетенции:

  • умение определять круг задач, необходимых для достижения поставленной цели, и подбирать оптимальные способы их достижения в соответствии с действующим законодательством;
  • умение определять приоритеты в профессиональной деятельности и рационально использовать служебное время;
  • умение разрабатывать проект нормативных правовых актов, административных регламентов и иных нормативных документов;
  • умение осуществлять анализ нормативных и правовых документов и применять нормы права действующего законодательства в профессиональной деятельности;
  • участие в работе по информационному сопровождению деятельности организации, а также информационно-аналитической и методической поддержки деятельности руководителя организации;
  • осуществление межличностных, групповых и организационных коммуникаций в соответствии с этическими требованиями;
  • ведение делопроизводства, в том числе использование механизмом внутриведомственного и межведомственного документооборота;
  • организация и проведение научных, научно-практических и научно-методических мероприятий.
  • осуществление стратегического и текущего контроля в профессиональной деятельности, а также исполнение предписаний, решений и другие распорядительных документов.

 

Исследовательские компетенции: преподаватель-исследователь, исследователь.

 

Повышение квалификации:

2022 – Москва, АНО ДПО «НАДПО», «Метафорические ассоциативные карты как инструмент работы психолога», 230 часов.

2022 – Москва, АНО ДПО «НАДПО», «Управление проектами», 72 часа.

 

Награды:

2022 – Третье место во Всероссийском конкурсе учебников и учебных пособий 2020-2021 годов, организованном Российским обществом социологов Основы цифровизации государственного и муниципального управления: учеб. пособие/ О.А. Полюшкевич, И.А. Журавлева, Г.В. Дружинин, Н.В. Москвитина. – Иркутск: Издательство ИГУ, 2020. –    163 с.

2020 – Первое место в ХX Российском конкурсе образовательных программ и методического обеспечения подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров в области муниципального управления с учебным пособием «Основы цифровизации государственного и муниципального управления» (авторы: О.А. Полюшкевич, И.А. Журавлева, Г.В. Дружинин, Н.В. Москвитина).

 

Избранные труды:

Опубликовано более 70 научных статей, в том числе 3 учебных пособия.

 

Публикации Scopus:

1. Chuvashova M.N., Druzhinin G.V., Tsvettsykh A.V., Gorbacheva A.K. Spatial approach: investigation of the concept connectivity of a territory // European Proceedings of Social and Behavioural Sciences EpSBS. Krasnoyarsk Science and Technology City Hall. Krasnoyarsk, 2020. С. 1419-1426.

Публикации в общероссийских рецензируемых ВАК журналах:

1. Дружинин Г.В. Корпоративный университет как инструмент развития корпоративной культуры предприятий: на примере Иркутской области // Социология. 2022. № 3. С. 55-60.

2. Тирских М.Г., Дружинин Г.В., Силивеев И.М. Корпоративное регулирование в плоскости политического режима: теоретико-правовой аспект // Пролог: журнал о праве. 2021. № 3 (31). С. 4-15.

3. Дружинин Г.В. Стадии корпоративного регулирования: вопросы теории права // Вестник Казанского юридического института МВД России. 2021. Т. 12. № 2 (44). С. 158-164.

4. Дружинин Г.В. Генезис корпоративных норм как особого социального регулятора: общетеоретический аспект // Гуманитарные, социально-экономические и общественные науки. 2021. № 5. С. 22-25.

5. Дружинин Г.В. Особенности корпоративно-нормативной системы в романо-германской и англосаксонской правовых семьях // Сибирский юридический вестник. 2021. № 1 (92). С. 3-7.

6. Дружинин Г.В. Дуализм природы современного университета как корпоративной организации: теоретико-правовые аспекты // Сибирский юридический вестник. 2019. № 2. С. 3-8.

7. Дружинин Г.В., Тирских М.Г. Корпорируемость социальных общностей: социологические и правовые аспекты // Социология. 2019. № 4. С. 60-73.

8. Дружинин Г.В., Пружинин А.Н. Воспроизводство человеческого капитала в отечественных компаниях // Социология. 2019. № 3. С 62-70.

9. Дружинин Г.В. Корпоративные общности и их роль в изменении социально-правового пространства // Теория государства и права. 2019. № 1. С. 39-43.

10. Дружинин Г.В. Сравнительно-правовые аспекты концептуальных моделей коммерческих корпораций // Сибирский юридический вестник. 2018. № 2. С. 116-122.

Учебные пособия:

 1. Эколого-правовые аспекты предпринимательской деятельности: руководство для предпринимателей / [сост. Г. В. Дружинин, Е. Д. Макрицкая, Е. О. Купо, К. С. Ветрова ; под ред. М. Г. Тирских]. - Иркутск : Изд-во ИГУ, 2015. - 87 с.

 2. Полюшкевич О.А., Журавлева И.А., Дружинин Г.В. Этические основы противодействия коррупции : учебное пособие / О. А. Полюшкевич, И. А. Журавлева, Г. В. Дружинин. – Иркутск : Издательство ИГУ, 2019. – 193 с. – 1 электрон. опт. Диск  (CD-ROM). – Загл. с этикетки диска.

3. Полюшкевич О.А., Журавлева И.А., Дружинин Г.В., Москвитина Н.В. Основы цифровизации государственного и муниципального управления: Учебное пособие. Иркутск, ИГУ. 2020.  163 с.